Cursos, eventos e palestra de Recrutando e Selecionado (R&S) profissionais de TI. Os colaboradores dos setores de recrutamento e seleção precisam saber das tecnologias para recrutar e selecionar seus candidatos.
Não fique sem resposta. Consultores da área de TI e R&S no mesmo evento.
Sabendo do que se trata, conhecendo itens ou pontos principais da necessidade em TI, o recrutamento ou a seleção ocorrerão com mais exatidão com o perfil de seus candidatos relacionados as vagas diretas ou indiretas com a TI.
R&S * TI + CARGO + FUNÇÃO + RECRUTAR + SELECIONAR = CANDIDATO DA TI
O recrutamento e seleção se torna mais exato quando a avaliação em TI é feita por quem conhece dos assuntos de TI.
Resumo do conteúdo do evento: – São 5 módulos de curso, que vai desde a introdução a Recrutamento e Seleção (R&S) até as tecnologias da atualidade com material atualizado em 2020. – Tenha os consultores, profissionais de TI e o de R&S, no mesmo evento. – Conhecimento das duas áreas passadas aos participantes. – Tenha conhecimento de TI e R&S (sem termos técnicos) dos assuntos correlacionados ou periféricos de uma forma que possa identificar a vaga, a função além dos candidatos a serem recrutados e selecionado para a TI. – De uma forma interativa com muita dinâmica, obtenha conhecimento de recrutamento e seleção dos candidatos de/para TI. – Conhecimento de hardwares e softwares atuais bem como as melhores métodos de recrutamento e seleção de candidatos de qualquer área. – O treinamento é focado para o recrutamento e seleção dos candidatos de TI mas, o conteúdo apresentado de TI é de conhecimento de todos os profissionais empresariais e até para requisito pessoal.
Este evento se aplica para: – Profissionais da área de Recrutamento – Profissionais da área de Seleção – Profissionais da área de RH / DP – Profissionais da área de TI – Profissionais de Gestão ou Coordenação – Profissionais de outras áreas. – Pessoas interessadas nas novas tecnologias – Iniciantes na área de TI – Iniciantes no RH ou DP – Iniciantes no mercado de trabalho – Empresas de TI – Empresas que desejam R&S candidatos de TI – Eventos – Conteúdo não técnico, não há pré requisito para participar neste evento.
Mantenha sua equipe de R&S atualizados com as novidades de TI: – Funções – Cargos – Programas – Sistemas – Internet – Nuvem – Softwares – Hardwares – Redes sociais – Perfis de candidatos – Métodos e opções de recrutamento e seleção. – Tendências da TI e R&S. – Além do que tem de mais novo, requerido por cargos e funções da atualidade.
Os itens presenciais estão desativados devido a quarentena.
Escolha qual modalidade de treinamento vai participar:
Disponibilizamos nossos consultores profissionais de TI e/ou R&S no apoio quando necessário, validando perfil ou conhecimento técnico dos candidatos que participarão do recrutamento e seleção da sua empresa. Fale conosco…
Solicite este serviço para sua localidade. Encaminharemos nossos consultores de R&S e/ou de TI para aplicar o conteúdo em seu local, empresa ou seu evento.
Desta forma um aluno pode escolher um módulo específico que forneça o conhecimento desejado. Porem, ressaltamos que é muito importante fazer todos os módulos.
Na plataforma do sistema, o aluno encontra a opção de Peguntas e Respostas. Neste local o aluno envia suas duvidas para os professores e as respostas estarão neste mesmo local. Todo histórico de perguntas e respostas estarão na plataforma de ensino.
Não. Este formulario é uma intenção de participação e não a compra efetiva do curso. Para fechar o curso é preciso passar por algumas fases ou etapas de fechamento de curso.
Curso pela internet. O aluno recebe o treinamento remotamente, pela internet da localidade do aluno e o professor ministra pela internet a aula para a turma ou para o aluno. Webcast ou Live tem o mesmo sentido de transmitir um evento pela internet.
Em todos os cursos o material didático será on line diretamente do site.
As duvidas e perguntas apos concluir o curso poderão ser feitos na plataforma de ensino.
Cursos presenciais ou remotos poderão perguntar ao professor durante o curso e apos concluir poderá usar o painel do aluno na seção de perguntas e respostas.
Poderá fazer download do PDF da apresentação das aulas conforme o(s) seu(s) módulo(s) contratado(s).
Terá o painel do aluno on line.
Recebera em seu e-mail o certificado de conclusão do curso completo ou do módulo feito.
Outras informações serão apresentadas apos o preenchimento da intenção de participação
Cada módulo tem a sua descrição do conteúdo. Escolha o módulo desejado e veja na opção de compra os detalhes dos módulos. Antes de comprar o módulo será apresentado suas descrições. Clique aqui para ver todos os módulos.
Sim ao adquirir todos os módulos. Na modalidade EAD, basta adicionar todos os módulos no carrinho e usar o cupom TODOSMODULOSRSXTI para ter um desconto especial. Para outras modalidades fale conosco pelo Chat ou no menu Fale conosco
Sim. Pode fazer um modulo em momentos diferente fazer outro módulo em outra data. Aconselhamos sempre a fazer todos os módulos na sequencia para melhor aproveitamento.
Se for programado no primeiro mês fazer o modulo 4 e no segundo mês fazer o 5 módulo, o aluno receberá um certificado contendo os itens dos módulos 4 e 5 conforme citado. Caso contrate somente o modulo 4 receberá o certificado do modulo 4 e algum tempo depois fizer o modulo 5 recebera outro certificado do modulo 5. Os certificados serão emitidos conforme o conteúdo contratado.
Sim. Terá de acertar 80% das perguntas para passar no módulo. Cadas questionário terá de 5 a 10 perguntas aleatórias com opções de respostas únicas e múltiplas. Poderá tentar até 10 vezes passar pelo questionário em questão.
Embora falemos das principais linguagens de programação, você não sairá deste curso como programador. Mas terá informações sobre estas. Falaremos dos principais softwares ou aplicativos empresariais, você não sairá deste curso como um analista destes softwares. Mas entenderá das opções envolvidas de cada software estudado. O curso propõe um entendimento da TI de uma forma didática de uma forma simples que pessoas de fora do setor de TI possa entender a TI e seus assuntos periféricos. Possa identificar os talentos dos candidatos de TI exigidos por uma oportunidade de trabalho.
Desde os meados dos anos 2000, nossos consultores quando precisavam recrutar TI era fácil pois, somos de TI. Quando tinha que ser recrutado por alguém de fora da TI, nem sempre vinham perfis específicos. Afinal, a TI tem muita informação e muda em muito pouco tempo. Sempre treinamos estes profissionais onde eles precisavam, afim de detectarem o melhor talento. O mercado, as empresa, segmentos, perfis, os candidatos e os métodos mudaram. Desejamos colaborar em uma escala maior e para outros profissionais de fora da TI. Criamos o curso para dar este apoio ou o complemento passando conhecimentos das funções e conteúdos de R&S deTI.
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